亚马逊CEO要求员工5月1日起重返办公室，每周至少三天

在疫情期间广为流行的居家工作或混合工作模式，正在逐渐被更多大公司抛弃。周五（2 月 17 日），亚马逊首席执行官 Andy Jassy 在一份备忘录中表示，亚马逊将从 5 月 1 日起要求员工重返办公室，每周至少三天。这标志着亚马逊最新的政策转变，该公司此前是由各个部门经理来决定员工需要出现在办公室的频率。

Jassy 指出，他和几乎全部亚马逊高管确定，让员工重返办公室将有益于公司文化，以及员工相互学习和协作的能力。重返办公室可以让员工有更多机会讨论新想法，进行创新。“一个鲜为人知的事实是，一些最伟大的发明的突破时刻来自于人们在会后留下来，在白板上研究想法的时刻，或者和同事一起走回办公室的路上。”不过 Jassy 也声明，让如此庞大的公司重返办公室不是一件轻松的事情，一开始不会完美，但随着设施部门的逐步改进，员工们的办公室体验会在未来几个月稳步改善。

随着疫情的缓解，许多公司都将居家办公的员工们召回了办公室。谷歌和苹果自去年以来就要求部分员工返回办公室，迪士尼则从 1 月开始要求混合办公的员工每周在办公室工作四天。而亚马逊推动其员工重返办公室的另一个主要原因在于，当前该公司正在积极应对销售放缓和经济前景恶化。此前亚马逊发起了其历史上最大规模的裁员，受影响员工数高达 18,000，还取消了一些实验性质的项目。