据《洛杉矶时报》的一篇报导,在加州对州机构实施疫苗或测试的命令后,合规工作滞后了几个月。7 月下旬,民主党州长 Gavin Newsom 承诺,该州将制定“美国最强大的疫苗验证系统”,宣布为所有州雇员接种疫苗,也可选择每周测试。
但《泰晤士报》报导称,加州林业和消防局的 6,700 名员工中,只有不到三分之一提供了疫苗接种证明,每周只有 75 名员工接受测试。加州人力资源部上周公布的数据显示,总体而言,加州各州机构的疫苗接种率已达到 66%,远低于官方两个月后的目标。在机动车辆部,59% 的员工接种了疫苗,近 3,600 名员工未接种疫苗并需要每周接受检测。然而,DMV 的一位发言人称,每周只有 411 名工作人员接受测试。
监狱行业管理局只有不到一半的员工接种了疫苗,而 54% 的卫生保健服务部员工已经验证了他们的疫苗接种情况。据《泰晤士报》报导,California Highway Patrol 的 10,000 名员工中,略多于一半的员工出示了接种疫苗的证明,California Highway Patrol 在向工人提供检测设施方面也滞后。
报告称,目前平均每周有 5,203 例新的新冠病例,每天有 105 例死亡。
相比之下,据《泰晤士报》报导,全州 18 岁及以上居民的疫苗接种率为 74%。根据 CDC 的数据,这与全国 18 岁及以上人群的疫苗接种率非常接近,即 79.5%。总体而言,加州人力资源部 声称,在 59,000 名未接种疫苗的州雇员中,只有一半每周接受检测。
来源: Business Insider
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因为雇员根本就不怕丢饭碗呀,失业福利拿着多爽,应该先停福利再拿炒鱿鱼威胁,不然强制令就是一纸空文