加州新法案，将要求部分酒店为被解雇的员工重新提供工作

随着确诊病例的不断减少，加州州长已经允许更多企业陆续恢复正常。立法机构今日通过了一项法案，将要求酒店和其他酒店公司为被解雇的员工提供就业机会。

酒店企业是加州居家令下影响最为严重的企业之一，没有了客流量，空荡荡的办公楼和无人问津的机场也不再需要那么多的门卫和餐饮服务人员。但随着企业恢复正常运营，民主党人希望确保被解雇的酒店员工能先回到原来的岗位上，

据悉，该法案要求酒店、私人俱乐部和清洁服务公司告知被解雇的员工何时可以重新上班，并给他们五天的思考期决定是否回来工作。立法机关去年就曾通过了一项类似的法案，后被纽森否决，理由是会给挣扎中的企业带来太多负担。

经过修改的法案将只适用于那些在疫情开始前至少工作了6个月，并因疫情而被解雇的员工。该法案将于2024年12月31日自动失效，除非立法者同意延长它。该法案适用于拥有50间及以上房间的酒店，以及至少有50,000平方英尺或1,000个作为用于公共表演或会议的活动中心，比如体育场、 竞技场、赛马场等，不遵守规定的企业可能会被处以每位员工每天$500的罚款。